罗平县人社局多举措做好农民工返城返岗就业服务保障工作
发布时间：2020-02-15 12:07:44
来源：罗平县就业服务中心卢成平刘娇娇
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为深入贯彻中央、省、市、县关于新冠肺炎疫情防控工作指示精神和决策部署，切实做好疫情期间我县返乡农民工返城返岗就业服务保障工作，县人社局高度重视，及时安排部署，确保取得实效。
（一）全面部署，深入摸排农村劳动力底数。为全面摸清春节后农民工未返城务工人员有关信息，有序引导农民工安全有序返城务工，县政府印发了《关于认真做好疫情期间未返城务工人员有关信息统计工作的通知》，县人社局立即组织各乡镇（街道）以行政村为单位全面掌握未返城返岗务工人员的基本信息、务工状况、务工地址（意愿）、务工企业、预计出发时间、返城交通方式、购票情况及企业复工时间等情况。同时，对2月底至3月中旬，拟前往上海、广东、福建、浙江、江苏等务工人员聚集地区，按交通工具、出发时间、出发地和目的地进行分类汇总。目前，全县有劳动力36.4万人，2019年实现转移就业18.9万人（其中省外就业8.2万人，省内就业4.6万人，县内就业6.1万人）。受疫情影响，自1月28日（正月初四）至今，全县外出务工人员8758人，其中，省外务工4313人，省内务工4238人，出行方式以铁路为主，占77.8%，外出务工人员中，主要集中在广东、浙江、福建、江苏、上海等地。我县近一个月有外出务工意愿人员为4.3万人，近期已组织准备外出人员180余人。
（二）岗位归集，扩大就业信息覆盖范围。一是开展线上招聘。及时暂停各类现场招聘活动和劳务协作活动，引导有招聘需求的用人单位和求职者关注“就业彩云南”、“罗平人社”、“罗平就业”微信公众号，通过公共就业网络服务平台进行岗位和政策咨询，发布招聘企业43家、提供工作岗位13000余个，实现网上报名。并安排专人对建档立卡贫困劳动力、重点疫情地区返乡务工人员进行电话送岗位、送政策活动。二是推进县内就业岗位推介。联合团县委、“掌上罗平”公众号进行线上招聘活动，提供本地岗位1000余个，有就业意向600余人。三是强化宣传引导。在乡、村、组张贴《招聘企业推荐表》440份、《致外出务工人员的一封信》500份、《关于使用网络平台获取公共就业服务公告》500份，印制《就业扶贫三送服务卡》18000份、《企业简章》46000份，多形式、多渠道发布就业信息。
（三）周密安排，有序筹备返岗输送工作。县政府成立罗平县疫情防控期间农民工返岗工作领导小组，制定《罗平县疫情防控期间农民工返岗输送工作实施方案》，明确由人社部门牵头，卫健、扶贫、交通、公安等部门配合，认真细化外出输送人员健康体检等疫情筛查方案，围绕集中地点、行程路线、途中就餐安排、车辆安排、护送人员及途中紧急情况处置等详细的护送方案。并通过对接输入地人社部门、劳务中介机构等按照用工企业复产复工时间和条件，做好分时间、分地点、分批次组织输出筹备工作，确保安全、有序把外出务工人员从“家门口”送到“厂门口”。
（四）援企稳岗，全力支持企业复产复工。一是组织劳动监察、就业服务等工作人员通过互联网媒体公布和实地走访等方式，发放《致全省企业的一封信》、《疫情防控期间处理劳动关系告知书》，宣传稳岗返还、劳动关系、失业保险金申领等人社服务政策，及时了解企业的复产复工困难，督促用人单位通过电话、短信、微信等方式，向员工通报疫情期间有关政策。 二是组织人员深入辖区内人力资源机构、劳务派遣公司和培训机构指导疫情防控工作，并发放《致广大人力资源市场服务机构的一封信》等，有效规范人力资源市场；三是对罗平县辖区内恢复生产急需用工的企业，实行人岗匹配，送人到岗，保障企业在疫情期间的运营。
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